Кафедра Персонал

Функции HR

Кафедра Персонала изучает три дисциплины:

1️⃣ Найм и обучение сотрудников

2️⃣ Коммуникации с персоналом

3️⃣ Ключевые показатели эффективности.

Для пчеловода выходного дня (любителя), процедура найма проходит легко. Сам себя нанял и привлек к работе супруга, детей, родителей.

Но это не означает, что данная работа производится бесплатно. Для каждого вида работ имеются свои показатели эффективности.

Даже если Вы работаете один, то приходится нанимать людей, например с фриланса.

Где найти маркетолога или двух подкаченных ребят, которые помогут произвести откачку меда или осуществить погрузку/разгрузку оборудования?

На эти вопросы отвечает Кафедра HR или персонал.

Для профессионалов, найм сотрудников, их обучения и выстраивания KPI – один из основных навыков компетенций, отсутствие которых дают просадку в бизнесе. Поиск сотрудников, компаний на аутсорсинг, задача не простая, но решаемая.

Доступ к основной части уроков появляется на более высоких уровнях доступа к курсам АКАДЕМИИ ПЧЕЛОВОДА.

Программа обучения Кафедры «Персонал»

2 Кафедра «Персонал»

├ Дисциплина «Найм и обучение сотрудников»

   ├ Занятие 1. Найм и обучение сотрудников.

   ├ Занятие 2. Кадровая работа предприятия. Доступно в тарифе VIP и выше

      └ Урок 1. Кадровая работа предприятия

      └ Урок 2. Аватар идеального сотрудника

      └ Урок 3. Чему нужно обучать сотрудников

      └ Урок 4. Групповое собеседование. Ассесмент

   ├ Занятие 3. Работа с интернет-сервисами. Доступно в тарифе Gold и выше

├ Дисциплина «Коммуникация с персоналом»

   ├ Занятие 1. Коммуникация с персоналом. Доступно в тарифе Gold и выше

├ Дисциплина «Ключевые показатели эффективности»

   ├ Занятие 1. Ключевые показатели эффективности. Доступно в тарифе VIP и выше